Drogtest som verktyg för resultat
Förebygg och upptäck missbruk hos anställda med slumpmässiga salivtester som värnar integritet, är juridiskt hållbara och detekterar över 60 droger.
Droger och arbete hör aldrig ihop. Drogpåverkade personer på arbetsplatsen kan orsaka allvarliga problem och olyckor, både för arbetsgruppen och sig själva. Därför är det viktigt att man som arbetsgivare förebygger droganvändning på arbetsplatsen samt agerar omedelbart och tar sitt ansvar vid minsta misstanke om missbruk.
Att kunna agera med hjälp av drogtester är ett kraftigt verktyg. Vår erfarenhet vet att det ger resultat. Låt oss guida dig.
Skäl för drogtest
Vid nyanställningar
Efter olyckor eller incidenter på
arbetsplatsen - misstanketest
Vid slumpmässiga kontroller
Vid misstanke om drogmissbruk
Det finns såklart fler scenarier som föranleder drogtest på arbetet, exempelvis:
Prodia Workplace®
Prodia Workplace®
Nyanställningstest
Med drogtester vid nyanställningar stoppar du missbruket i dörren och förmedlar ett kraftfullt signalvärde både in i organisationen och ut i samhället om att er arbetsplats är en drogfri och säker miljö. Nyanställningstester beslutas dessutom självständigt av arbetsgivaren och inget förhandlingskrav med fack finns. För drogtestning vid nyanställning rekommenderar vi salivprov som har 0 procents felmarginal, spårar 60 olika droger och vars metod inte är integritetskränkande.
Prodia Workplace®
Misstanketest
Symptom på drogmissbruk är jämförbara med de för utbrändhet, därför ska ett drogtest vid misstanke alltid utföras med största hänsyn till den anställdes integritet. Oavsett resultat kan just ett misstanketest vara starten på en viktig förändring där arbetsgivare och anställd har provresultatet som utgångspunkt i en dialog om mående, arbetssituation och livsstil. För att genomföra ett drogtest vid misstanke behöver du en väl genomarbetad alkohol- och drogpolicy.
Prodia Workplace®
Slumpmässiga tester
Slumpmässiga drogtester är ditt mest effektiva förbyggande verktyg. Med jämna mellanrum genomför vi en oannonserad drogtestning av ett antal slumpmässigt utvalt anställda. Urvalet sker helt anonymiserat utifrån anställningsnummer och proverna som tas är juridiskt hållbara salivanalyser som spårar hela missbruket. För att göra slumpmässiga drogtester behöver du en godkänd och genomarbetad alkohol- och drogpolicy.
Olika skäl för drogtestning på arbetsplatser
Drogtestning som metod upptäcker förekomsten av både illegala droger och narkotikaklassade läkemedel i kroppen. Prodias analyser för arbetsplatstestning kan spåra över 60 olika substanser. Våra analyser utförs av rättsmedicinska laboratoriet MVZ Labor Dessau i Kassel, ett av Europas främsta laboratorier för drogtestning. Deras analyser kan upptäcka upp till 100 gånger lägre gränsvärden än många andra laboratorium. Och analyserna är 100% juridiskt hållbara. Deras kunder finns över hela Europa och Prodia är ensamma distributörer i Skandinavien.
Prodia erbjuder Europas bästa analyser
Analyser för vanlig och ovanlig narkotika
Prodia erbjuder analyser som upptäcker de vanligt förekommande drogerna som t.ex.:
-
Cannabis, THC
-
Amfetamin
-
Kokain
-
Opiater
-
Narkotikaklassade läkemedel
Prodia kan även analysera ovanligare substanser som t.ex.:
-
3CMC
-
Nitazener
-
Psilocybin (Magic Mushrooms)
Det är enkelt att göra drogtester med Prodia
-
Policy: Vi samarbetar med er för att skapa eller uppdatera en effektiv drogpolicy.
-
Facklig samverkan: Våra experter deltar i dialoger med era fackliga representanter
-
Utbildning: Vi erbjuder anpassade utbildningar missbruk och drogtestning för chefer och ansvariga
-
Professionell provtagning: Certifierade sjuksköterskor utför alla drogtester som analyseras av MVZ Labor Dessau
-
Medicinsk granskning: En specialiserad MRO-läkare granskar positiva provsvar och kontaktar berörda medarbetare för att utesluta medicinska orsaker
-
Stöd vid positivt resultat: Vi ger rekommendationer för hantering och behandling om ett pågående missbruk upptäcks
Ett salivprov är säkert, går jämförelsevis snabbt och riskerar inte uppfattas integritetskränkande. Provet är effektivt vid slumpmässig drogtestning på arbetsplatser och ett pålitligt prov för uppföljningstester.
-
Är juridiskt hållbara
-
Ger resultat inom en vecka
-
Upptäcker över 60 droger i en multianalys
-
Spårar amfetamin längst av alla analyser
